为扎实推进学院高质量发展，助力学校“双一流”建设，9月1日下午，抖阴
召开新学期全体教职工大会暨基金申报动员会。学院领导班子及全体教职工参会，会议由院党委书记王宏立主持。
会上，院长刘瑞峰对人工智能学院并入的新教师表示热烈欢迎，希望新教师快速融入学院发展大家庭。他全面总结了暑期学科评估、学院的“十五五”发展规划编制等重点工作，明确了新学期发展目标，要求全院师生对标先进、争先创优，在达标保底的基础上实现突破提升。同时鼓励全体教师找准个人发展定位、深挖自身潜力，主动赋能学院高质量发展。
党委副书记、纪委书记李蓓蓓专题传达学校暑期专兼职纪检监察干部培训班会议精神，开展新学期廉洁警示教育，并全面部署学生思想教育、学风建设、心理健康教育、网络安全教育、宿舍安全排查等常规工作。
副院长张文狮传达学校安全工作相关部署要求，聚焦消防安全、反诈宣传两大重点工作，对全体教职工作出安全提醒，要求全员压实安全责任、筑牢校园安全防线。
最后，王宏立作总结讲话。他充分肯定了学院“三学一专”建设和人才培养成效，分析了学院高质量发展的紧迫形势，并对全院教职工提出五点要求。一要深化教学改革，以人才培养方案改革为抓手，夯实办学根基、提升培养质量；二要严守师德底线，把科研诚信和师德师风摆在首位，恪守学术规范，杜绝学术不端；三要激发科研动能，号召青年教师全面发力，积极争取各级各类项目，壮大科研实力；四要抢抓发展机遇，坚持应报尽报、能报尽报，主动盘活资源，提升学术影响力；五要凝聚攻坚合力，发挥青年教师中坚作用，全院同心同向、团结协作，汇聚发展合力。
全体教职工大会后，学院随即召开国家级课题申报启动会，部署新学期科研项目申报工作。刘瑞峰结合学院科研现状部署工作，并提出四点要求：一要抢抓申报机遇，树立紧迫意识、主动作为，拓宽立项渠道；二要聚焦学科方向，立足专长、紧扣发展，实现个人与学院同频共振；三要提升服务能力，依托学科优势开展资政建言，服务国家战略和地方发展；四要强化团队建设，梳理师资优势、整合科研力量，组建特色团队，提升项目核心竞争力。
抖阴
2026年9月7日
编辑/郭晶晶 吴敏 审核/宋宇
